Що може компанія запропонувати співробітнику?
Список кращих привілеїв та пільг для персоналу, які ви можете спробувати ввести у своїй компанії:
- Медичне страхування.
- Оплачувана відпустка або оплачуваний час.
- Бонуси за продуктивність.
- Оплачувані лікарняні дні.
- Гнучкий графік.
- Офісний комфорт.
- Програми розвитку працівників.
Що означає «працівник компанії»?
Співробітник – це той, кого наймає інша особа чи компанія для виконання послуги . Власники бізнесу винагороджують співробітників за їхню роботу, щоб розвивати та підтримувати свій бізнес.
Які можуть бути бонуси для працівників?
Бонуси для співробітників можуть бути нематеріальними. Приклади: ДМС, компенсація фітнесу чи харчування. Або матеріальними – їх виплачують регулярно раз на місяць, квартал чи рік. Премія — одноразова виплата за якесь конкретне досягнення.
Яка головна мета навчання працівників компанії?
Основне завдання корпоративного навчання – розвиток компаніїадже високий рівень кваліфікації співробітників сприяє досягненню її бізнес-цілей та зміцнює конкурентні позиції бізнесу на ринку.