Чи можна достроково вийти з лікарняного у зв'язку з вагітністю та пологами?
Чинне законодавство не містить заборони на достроковий вихід із відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами з ініціативи самої працівницітому співробітниця може за своїм бажанням перервати декретну відпустку.
Чи можна достроково вийти з відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами?
Мета допомоги у зв'язку з необхідністю тимчасового припинення трудової діяльності – відшкодування втраченого заробітку. Насамперед тому законодавством прямо не передбачена можливість дострокового виходу жінки на роботу з відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами.
Чи можна перервати лікарняний у зв'язку з вагітністю та пологами?
Чи можна достроково припинити відпустку у зв'язку з вагітністю та пологами 18 Постанови Пленуму ЗС РФ від 28.01.2014 № 1). Можливість достроково вийти з декрету за бажанням жінки ТК РФ і не передбачена, і не заборонена.
Чи можна достроково відмовитися від відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами?
5 листи СФР від 24.06.2024 № 19-02/84476л). Працівниця має право достроково перервати свій декретний відпустка, відгуляти щорічний та знову написати заяву про надання їй відпустки з догляду за дитиною до трьох років. Це можна зробити за ст. 256 ТК РФ і втратити у своїй декларація про посібник.